วันที่ 15 ก.พ.65 ผู้สื่อข่าวรายงานว่า ได้มีผู้ใช้เฟซบุ๊กคนหนึ่ง โพสต์ภาพเอกสารการรับสินไหมทดแทนจากการติดโควิด จำนวน 100,000 บาท โดยท้ายหนังสือระบุว่า มีความประสงค์จะคืนให้กับบริษัท ซึ่งเป็นบริษัทที่เจ้าตัวทำงานอยู่ทั้งหมด โดยระบุข้อความว่า
“ถ้าบริษัทรักเรา เราก็จะรักบริษัท แต่ถ้าบริษัทไม่รักเรา เราจำเป็นต้องรักป่ะ? ** #บริษัทที่เราทำงานนะไม่ใช่บริษัทประกัน #ติดกูก่อติดเองแต่เงินต้องเอาให้บริษัทเวร #ถือว่าทำบุญครั้งยิ่งใหญ่น้ะ #ยอมเซ็นให้มันจบๆเบื่อล่ะ #ที่ยังอยู่เห็นแก่งานเห็นแก่เงินเดือนเท่านั้นโว้ยยยย”
หลังโพสต์ดังกล่าวเผยแพร่ออกไปก็มีคนเข้ามาแสดงความคิดเห็นจำนวนมาก เช่นมีคนถามว่า “ทำไมเราต้องเอาเงินค่าสินไหมให้บริษัท ในเมื่อเรามีสิทธิ์ลาป่วย 30 วัน ตามกฎหมายแรงงาน” ผู้โพสต์ก็ตอบว่า “คือเค้าบอกว่าบริษัททำให้เราเพื่อเป็นเหมือนคล้ายๆ กองกลางของพนักงานทุกคน พนง. คนไหนติดแล้วเสียค่าใช้จ่ายเอง สามารถมาเบิกเงินตรงนี้ได้ ประมาณนี้ครับ”
และเจ้าตัวยังคอมเมนต์เพิ่มเติมอีกว่า “ที่จะเอาเงินคืนเพื่อมาแจ้งทีหลังว่าเป็นวัตถุประสงค์ของบริษัททำประกันให้เราเพื่อถ้าติดมาเอาเงินนี้คล้ายไว้เป็นกองกลางเพื่อมาเบิกค่าใช้จ่ายที่เสียไปแล้ว ประเด็นคือพึ่งมาบอกตอนหลังคือหายป่วยนานแล้วอ่ะว่าต้องเป็นแบบนี้รู้งี้ทำไมไม่บอกรายละเอียดตั้งแต่ติดแรกๆ เราจะได้ทำของตัวเองไปเลยแบบเจอจ่ายจบ เป็น งง”
“แต่จะบอกว่าเป็นเงินที่บริษัทมันจ่ายค่าประกันให้เรา แต่เราไม่รู้รายละเอียดไง แรกๆมันไม่ได้บอกอะไรแบบนี้ มันบอกแค่ว่าเจอจ่ายจบให้พนักงาน ตอนแรกๆ พอคนติดเยอะๆ มาพูดอีกอย่าง บังคับให้เซ็นยินยอมให้บริษัท”
นอกจากนี้ยังมีคนคอมเมนต์ถามว่า “หมายถึงที่ทำงานทำประกันโควิดให้พนักงาน ถ้าพนักงานติดเงินประกันจะตกเป็นของที่ทำงาน หมายถึงเอาพนักงานมาเสี่ยงเพื่อเอาเงินประกัน” เจ้าตัวก็ตอบว่า “ใช่ๆๆ แบบนี้
ที่มา khaosod
